职业经理人管理暂行办法第九章_管理办法_职业经理人

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日期：2021/10/16 来源：培训中心作者：培训中心点击：0次

职业经理人管理暂行办法第九章

第九章 职业发展

　　第四十六条建立健全职业经理人学习培训制度，加强理论和业务培训，不断提高其履行岗位职责的能力和水平。

　　第四十七条鼓励和支持职业经理人参加有利于职业发展的在职学习。在不影响工作的前提下，积极为职业经理人参加相关学习和培训提供便利条件。

　　第四十八条加强后备人才库建设，建立后备职业经理人培训和认证制度。对于参加职业经理人相关学习培训并取合格资质的内部在职人员，可在同等条件下优先聘为职业经理人。

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